LÄS MER: De lockade personal med betalda resor.
LÄS MER: "Det har skötts väldigt dåligt."
Kommunen har problem med att hitta personal inom vissa grupper. Lärare är en sådan yrkesgrupp. Personalchef Jonas Forssell säger att man skulle önska att alla skulle kunna få del av samma förmåner, men att de måste se till enskilda situationer också.
– Man måste se från fall till fall. Den situation som vara i Fornåsa då hade i princip inte gått att lösa annars, säger han.
Kan ni komma att använda sådana här lösningar fler gånger?
– Det får vi se. Det beror på hur situationen ser ut, men inte generellt, säger Jonas Forssell.
Kan det inte verka orättvist att erbjuda vissa men inte alla detta?
– Så kan det alltid bli. Vi försöker titta generellt på lönenivåerna, men det kommer nog alltid att se lite olika ut.
I dag har kommunen en arbetsgrupp som jobbar med en lång lista med förslag på hur kommunen kan bli attraktivare som arbetsgivare. Reseersättning likt den som gett till Fornåsapersonalen finns med på listan, men hur man ska jobba vidare med den frågan är i dagläget oklart.